某某尘肺工资怎么给

尘肺患者工资应照常支付。依据《传染病防治法》等规定,被采取紧急措施无法劳动的,企业应支付工作报酬。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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尘肺患者工资处理常见方式为按劳动合同支付。若企业停工停产,在一个周期内也应按合同支付。选择方式需依据实际情况和法律规定。
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尘肺工资照付。操作:1. 确认患者身份及无法劳动情况;2. 按劳动合同规定支付工资;3. 如停工停产,在一个周期内仍按合同支付;4. 确保及时足额支付,避免法律纠纷。
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